株式会社安楽亭 本社 《採用担当》

大手安楽亭の採用担当を募集!未経験から、採用の現場で着実に人事キャリアを積むことができます!

☆…☆…☆安楽亭の未来を担う!人材採用担当募集☆…☆…☆…

安楽亭では国内外への積極的な出店と業態開発を通じて、2030年までにグループのグローバル売上1000億円を目標としています。
2017年にはベトナムに1号店を出店しており、今後も海外展開を積極的に行う予定です。その実現を目指し、必要な人材採用をよりスピーディかつ確実に進めるために人事採用職を増員します。

今回募集する人事採用職は本社の間接部門のキャリア採用業務に特化して様々な手法でターゲット人材へのアプローチ・獲得をしていきます。

これから自分のスキルを高めたい方も、すでに自分のスキルに自信がある方も、安楽亭の人事部で新たな手法にも取り組みながら会社の発展に貢献してみませんか。

求人基本情報 - 株式会社安楽亭 本社 《採用担当》

職種・雇用種別
正社員・契約社員
本社正社員
給与
月給330,000円~420,000円
※年齢・勤続年数ではなく、あくまで実力・経験に応じた給与体系です。
勤務地
株式会社安楽亭 本社 《採用担当》
埼玉県さいたま市中央区上落合2-3-5 アルーサB館 4F
交通アクセス
北与野駅より徒歩1分

応募条件・待遇

対象・条件
週5日以上
大卒以上
《待遇》
●週休2日制(月9~10日※土日を中心に調整)
●年間公休113日
●有給休暇
●慶弔休暇
●介護休暇
●産前産後休暇・育児休暇
●各種社会保険完備
●昇給/随時(四半期評価制度による)
●賞与/年2回
●社員持株会制度
●財形貯蓄
●団体生保・団体損保
●退職金制度(規定有)

《応募条件》 
【以下のうち1つでも該当する経験・スキルある方、ぜひご応募ください】
・採用経験
・人材紹介会社での営業やキャリアアドバイザー経験
・人事採用のコンサルタント経験
・人材市場に精通している
・新規開拓営業で成果を上げている方
・ダイレクトリクルーティング経験
・リファラル採用経験
時間・シフト
8時45分から17時45分まで
※シフト勤務ですが自由に休みが取れるのが魅力です!
※有休消化率も圧倒的に高く、ライフワークバランスが充実してます!
※一次面接、ほぼ確定。履歴書のご用意と連絡は取れるようにお願い致します。
※一次面接は選考の混雑具合で書類選考に変更する場合もございます。
待遇・歓迎条件
駅から近い / 車やバイク通勤OK / 昇給あり / 社会保険あり / 有給あり / 労災あり / 社割あり / 交通費一部支給

仕事内容

【一次面接はほぼ確定になります!!】

・人柄重視で採用を行っております!
・応募後は連絡をお待ちくださいませ。

【応募の流れ】

応募⇒弊社からご連絡⇒一次面接日程調整

※上記、一次面接は選考の混雑具合で書類選考に変更する場合もございます。

★☆これから安楽亭でキャリアを積みませんか?☆★

採用プロセスの立案・実行など、本社の中途採用に関わる業務をお任せします 
※現場の店長採用や新卒採用に関しては営業人事部で採用を行っております。

【具体的に】
・要望のヒアリングと人材要件の整理
・採用計画の企画・立案
・採用手法の選定及び外部コンサル・業者との折衝
・応募者対応実務(電話やメール対応、データ管理)
・選考業務(書類審査、1次面接、選考課題の考案) 
・候補者のフォロー、クロージング 等

採用にかかわる一つ一つのプロセスを強化しながら、採用手法のレベルアップに取り組んでいます。
たとえば求める人材と応募者のマッチング度アップや、他社との違いをアピールするためのストーリー作成、適切な母集団とアプローチの選択、効果の高いクロージング手法の追及など、採用の成功率を上げるために、業務の進め方を見直しながら、日々、各人事部員の能力向上を目指しています。
また採用スキル獲得のための外部サービスや研修なども積極的に取り入れています。